Primark验厂
Primark验厂新增的10条不接受问题点
Date2020-09-22 10:10:51 Views1887次
Primark验厂新增的10条不接受问题点
以下问题为深红灯问题(停单结果)
1、工厂发放工资时需提供工资条给员工(不管银行转账还是现金发放),工资条要求有员工详细工资构成,可以同工资表格式。
2、裁断机必须双手操作,并且机器设定也是双手操作的。
3、楼梯没扶手,平台或夹层缺少护栏导致工人摔伤。
4、安全出口被锁或安全出口堵塞。
5、未成年工(16-18周岁为未成年工):
* 不可上夜班(两班倒制); 不可从事有毒有害岗位(刷胶,喷漆等); 不可没有保留任何资料(身份证复印件/档案/合同)。
* 需要到当地劳动保障部门登记和备案;需要提供未成年工体检。
6、接触化学品或有毒有害的员工需要提供职业病体检报告。
7、六个月一次消防疏散演习,全员参与不能漏人如有宿舍的也要演习,并有签到表,白班夜班都要参与。
8、无急救员培训和无急救员证书,至少100人配置一个急救员,每班也要确保1个。
以上1--8点从2019/10/1开始执行
9、外包保安/清洁工和厨工要提供外包合同,人事档案和劳动合同,考勤和工资记录(新增点,2019/11/1执行)。
10、加班费需要给足,否则不通过验厂(新增点,2019年10月份工资开始)。
以下问题为深红灯问题(停单结果)
1、工厂发放工资时需提供工资条给员工(不管银行转账还是现金发放),工资条要求有员工详细工资构成,可以同工资表格式。
2、裁断机必须双手操作,并且机器设定也是双手操作的。
3、楼梯没扶手,平台或夹层缺少护栏导致工人摔伤。
4、安全出口被锁或安全出口堵塞。
5、未成年工(16-18周岁为未成年工):
* 不可上夜班(两班倒制); 不可从事有毒有害岗位(刷胶,喷漆等); 不可没有保留任何资料(身份证复印件/档案/合同)。
* 需要到当地劳动保障部门登记和备案;需要提供未成年工体检。
6、接触化学品或有毒有害的员工需要提供职业病体检报告。
7、六个月一次消防疏散演习,全员参与不能漏人如有宿舍的也要演习,并有签到表,白班夜班都要参与。
8、无急救员培训和无急救员证书,至少100人配置一个急救员,每班也要确保1个。
以上1--8点从2019/10/1开始执行
9、外包保安/清洁工和厨工要提供外包合同,人事档案和劳动合同,考勤和工资记录(新增点,2019/11/1执行)。
10、加班费需要给足,否则不通过验厂(新增点,2019年10月份工资开始)。
SHARE
prev: 2020年 Primark验厂又出新规了
next: Primark验厂越来越难通过,为何?